一、岗位职责：
1、负责公司团队的架构及日常考核，电话跟踪员工在岗状况；
2、负责公司内部一些日常事务；
3、对新增订单整理汇总，联系车辆安排发货；
4、对进行中的订单及时进行跟进，并针对出现的相关问题进行协调、解决。
二、岗位要求：
1、能够熟练使用办公软件。
1、良好的执行能力、沟通能力，组织协调能力。
2、能够长期稳定性的工作。

试用期3500，转正4000起，月休4天，五险。